29일까지 IT 부문 16개 직무서 우수 인재 선발
고객경험·제조솔루션·구매·품질·생산 부문도 경력직 채용 진행

채용 홈페이지를 통해 정보기술(IT) 부문을 비롯한 각 분야에서 대규모의 경력직 우수 인재 채용에 나서는 기아. (사진=기아)/그린포스트코리아
채용 홈페이지를 통해 정보기술(IT) 부문을 비롯한 각 분야에서 대규모의 경력직 우수 인재 채용에 나서는 기아. (사진=기아)/그린포스트코리아

기아가 미래 비전 이행을 위해 정보기술(IT) 부문의 경력직 인재 확보에 나선다. 

기아는 이달 29일까지 채용 홈페이지를 통해 IT 부문을 비롯한 각 분야에 대해 두 자릿수 규모의 경력직 우수 인재 채용을 실시한다 19일 밝혔다.

IT 부문 내 채용 직무는 총 16개로 ▲IT 개발 ▲IT 관리·기술지원 ▲SW 아키텍트(Architect) ▲데이터·인프라·보안 엔지니어 등이다.

기아는 2025년까지 모든 차량을 소프트웨어 중심으로 개발하겠다는 현대차그룹 비전 아래 IT 인재를 적극 모집함으로써 IT 개발 역량을 강화한다는 계획이다.

기아는 IT 부문 외에도 ▲고객경험 ▲제조솔루션 ▲구매 ▲품질 ▲생산 등 12개 부문에서도 경력직 채용을 진행하고 있다.

채용 절차는 서류 전형(3월 초), 역량검사 및 1차 면접(3월 말), 2차 면접(4월 중) 순이며 IT 부문은 사전테스트와 코딩테스트가 별도로 실시되고 최종 합격자는 올해 상반기 중 입사하게 된다.

기아 관계자는 “글로벌 IT 서비스를 직접 설계하고 개발하는 경험은 개발자들의 성장과 경력에 많은 도움이 될 것”이라면서 “IT 부문과 함께 다양한 직무에서 경력직 채용을 통해 미래 모빌리티 시장의 경쟁력을 강화하고 신사업 전략의 과감한 전개를 도모하겠다”고 말했다.

hdlim@greenpost.kr

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