[그린포스트코리아 송철호 기자] 환경부는 환경분야 일자리 창출을 위한 ‘제21회 환경일자리 박람회’를 30일 서울 동대문디자인플라자에서 개최했다. 이날 행사에는 100여개의 기업과 2000여명의 구직자가 참석할 것으로 보이며 구직자-기업간 1000명 이상의 일자리 연결을 목표로 하고 있다.
박람회 개회식에 참석한 송형근 환경부 자연환경정책실장은 “환경일자리 박람회를 통해 환경분야 전문가를 꿈꾸는 청년들이 양질의 일자리를 찾기를 기대한다”며 “앞으로도 기업과 구직자간 취업연계가 효과적으로 이루어지도록 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다.
이번 박람회에는 포스코건설, 티에스케이워터, KC코트렐, 이알엠 코리아, 웅진 코웨이 등이 참가했다. 환경부 산하 공공기관인 한국수자원공사, 한국환경산업기술원, 한국환경공단, 국립생태원 등도 참가했다.
또한 국립생태원, 한국수자원공사 등 4개 환경부 산하 공공기관이 채용설명회를 개최해 내년 채용 계획과 전형에 대한 상세한 정보를 제공했다.
‘제21회 환경일자리 박람회’ 전경
송형근 환경부 자연환경정책실장(왼쪽에서 5번째) 등 환경일자리 박람회 개회식에 참석한 내빈들
환경일자리 박람회 중앙에는 개방감을 주고 쾌적함을 주기 위한 공간이 마련돼 있다.
환경일자리 박람회에 참석한 구직자들이 희망사항을 적어 ‘희망 나무’에 걸고 있다.
구직자들이 환경일자리 박람회 관람 전에 행사 배치도 앞에서 전반적인 행사 일정과 프로그램에 대해 설명을 듣고 있다.
환경일자리 박람회에 참석한 내빈들이 개회식을 마치고 전시장을 둘러보고 있다.
㈜일신종합환경은 1991년 창립한 수질-대기 환경기술 전문업체로 하폐수 고도처리와 난분해성 폐수처리 등의 수질 분야와 악취 및 VOC처리, 용제회수, 미생물 탈취 시스템 등의 대기 분야 등 환경 각 분야의 신기술 도입 및 설계, 시공, 시운전 등을 일괄 수행하고 있다. 일신종합환경은 근면성실하고 항상 긍정적인 마인드를 가진 구직자를 원하고 있다.
한수테크니칼서비스㈜는 수처리 산업을 선도하는 기업으로 UPW 시스템 등의 순수설비, 폐수 및 재이용 분야 장치, 내열정제수 제조 장치 등의 제약, 규격형 설비 등을 공급하고 있다. 한수테크니칼서비스는 가치관이 확립됐으며 창의적·도전적 사고를 할 수 있는 구직자를 원하고 있다.
㈜티에스케이워터는 국내 하수, 국내 폐기물을 선도하는 기업으로 해외시장 진출과 신규사업을 추진 중이다. 티에스케이워터는 프로정신과 담당직무에 대한 전문지식을 겸비한 역량 있는 구직자를 원하고 있다.
KC그린홀딩스㈜는 지주회사로 전 관계사가 환경 관련 사업을 영위하고 있다. KC그린홀딩스는 자발적리더십을 갖추고 열린 의사소통과 상호존중이 가능한 구직자를 원하고 있다. / ㈜KC코트렐은 대기환경 플랜트 전문업체로 대기환경설비 사업을 기반으로 영국, 미국, 대만, 일본, 베트남, 인도 등으로 사업을 확대하고 있으며 동시에 관계사간 긴민할 네트워크를 통한 지속적인 연구개발 및 독자 기술 확보로 세계시장에서 경쟁력을 강화하고 있다.
㈜대양이엔아이는 공장이나 일상생활에서 배출되는 대기오염물질 중 VOCs와 악취 제거 솔루션을 제공하는 친환경 기업이다. 대양이엔아이는 창조·도전·변화·열정·실행 등의 능력을 갖춘 구직자를 원하고 있다.
㈜대한피엔씨는 최고 수준의 필터 및 환기장치를 제공해 고객가치를 실현하고 사회 발전에 공헌하는 데 중점을 두고 기업을 운영하고 있다. 대한피엔씨는 성실함과 열정, 그리고 주인의식을 갖춘 구직자를 원하고 있다. / ㈜제이텍은 산업현장에서 발생하는 분진제거 분야만을 24년간 연구·개발해온 친환경 기업이다. 제이텍은 지식·용기·인간애를 갖춘 구직자를 원하고 있다. / ㈜에코프로는 1998년 설립 이래 대기오염 제어 관련 친환경 핵심소재 및 부품 개발에 주력해왔으며 2003년부터 수입 의존도가 높은 이차전지 핵심 소재들의 단계별 국산화에 성공함으로써 ‘환경’과 ‘IT에너지’를 양대축으로 성장했다. 에코프로는 도전적 목표 달성을 위해 적극적으로 노력하고 상호존중과 배려의 태도로 역할을 수행하며 끊임없이 성장을 위한 변화와 혁신을 즐기는 구직자를 원하고 있다.
환경일자리 박람회 개회와 동시에 채용설명회(국립생태원, 수도권매립지관리공사, 한국환경산업기술원, 한국수자원공사, WHO)도 함께 진행됐다.
㈜포스코건설은 플랜트(제철, 발전, 화공, 산업), 인프라(토목, 환경), 건축 등의 분야를 영위하는 기업이다. 포스코건설은 실천의식과 배려의 마인드를 갖춘 창의적 구직자를 원하고 있다.
이알엠코리아㈜는 환경·보건·안전(EHS), 위기관리 및 사회적 관심사에 관련한 실무영역에서 서비스를 제공하고 있다. 이알엠코리아는 환경·보건·안전 컨설턴트로 성장할 준비가 돼 있는 구직자를 원하고 있다.
IBK기업은행은 환경일자리 박람회 현장에서 면접을 본 구직자들에게 면접지원금을 지원했다.
UNDP(유엔개발계획) 서울정책센터는 UN의 대표적인 개발기관으로 지속가능한 개발목표 실행 도움을 통해 빈곤을 퇴치하고 지구를 보호하며 모든 사람의 평화와 번영을 누릴 수 있도록 한다. UNDP는 서울정책센터의 인턴을 채용하기를 원하고 있다.
국립공원공단은 자연·사람·미래를 연결하는 보호지역 관리를 선도하는 기관이다. 국립공원공단은 자연의 가치를 극대화하는 구직자를 원하고 있다.
국립생태원은 생태와 생태계 조사·연구·전시 및 대국민 교육 등을 체계적으로 수행해 환경을 보전하고 올바른 환경의식을 함양하는 고품격 생태 연구·전시·교육 공공기관이다. 국립생태원은 생태적 소양을 갖춘 구직자를 원하고 있다.
수도권매립지관리공사는 드림파크 조성사업, 매립지 운영사업, 에너지자원화사업, 해외사업 등을 추진하는 공공기관이다. 수도권매립지관리공사는 열정 넘치고 책임감 넘치며 꿈을 위해 한계를 넘는 혁신적인 구직자를 원하고 있다.
한국기상산업기술원은 기상산업 혁신성장과 국민안전에 기여하는 기상기술 전문 공공기관이다. 한국기상산업기술원은 글로벌·혁신·신뢰·소통의 4가지 역량을 갖춘 구직자를 원하고 있다.
한국수자원공사는 물안심서비스(통합물관리, 물재해예방), 물나눔서비스(고품질 수돗물 서비스, 스마트 물관리), 물융합서비스(청정에너지, 수변도시, 물산업육성) 등을 제공하고 있다. 한국수자원공사는 내실 있고 혁신적이며 신뢰를 갖춘 구직자를 원하고 있다.
한국원자력통제기술원은 국제 핵비확산 핵안보를 선도하는 전문기관이다. 전문적이고 소통할 수 있는, 그리고 책임감 있는 구직자를 원하고 있다.
한국환경공단은 ‘한국환경공단법’에 따라 환경오염방지, 환경개선, 자원순환촉진 및 기후변화대응을 위한 온실가스 관련 사업 등을 추진하고 있다. 한국환경공단은 전문적이고 청렴하며 조직융화가 수월한 구직자를 원하고 있다.
한국환경산업기술원은 친환경상품 및 환경신기술 인증, 그리고 학술연구용역 사업을 추진하고 있다. 고객·도전·협력·사랑·재미의 5가지 역량을 갖춘 구직자를 원하고 있다.
환경보전협회는 환경오염물질 및 하천 수질·유량 등의 조사연구, 환경기술 국제 교류 및 수출 지원, 대국민 환경보전 홍보 등의 사업을 추진하고 있다. 환경보전협회는 핵심가치(역량, 도전, 협력, 소통)를 갖춘 구직자를 원하고 있다.
한국환경산업협회는 환경산업체 역량강화 지원, 국내외 네트워크 구축, 환경시장 정보제공 등의 사업을 추진하고 있다. 한국환경산업협회는 환경산업체의 목소리에 귀 기울이고 조직과 하나 되는 소통하는 구직자를 원하고 있다.
